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《風控》

第 11 章:成長

第十八個月。

芷安在風控部做了兩年。

她從分析師升為副理。從月薪三萬二到四萬五。

她開始被公司的人接受。

不是因為她是法律系畢業的。是因為她的能力。


有一天下午,周敏華找她進去。

「芷安,我要跟妳說一件事。」

「什麼事?」

「我要升妳為經理。」

「經理?」

「對。負責整個信用風險管理。直接對我報告。」

「但我——」

「妳有能力。我看到了。是時候了。」

芷安沒有說話。

「但我要跟妳說一件事。」

「什麼事?」

「經理不是終點。是起點。妳要學會管理更大的團隊。做更大的決策。」

「我知道。」

「妳知道就好。但知道跟做到是兩回事。妳要繼續學。」

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