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《風控》
第 11 章:成長
第十八個月。
芷安在風控部做了兩年。
她從分析師升為副理。從月薪三萬二到四萬五。
她開始被公司的人接受。
不是因為她是法律系畢業的。是因為她的能力。
有一天下午,周敏華找她進去。
「芷安,我要跟妳說一件事。」
「什麼事?」
「我要升妳為經理。」
「經理?」
「對。負責整個信用風險管理。直接對我報告。」
「但我——」
「妳有能力。我看到了。是時候了。」
芷安沒有說話。
「但我要跟妳說一件事。」
「什麼事?」
「經理不是終點。是起點。妳要學會管理更大的團隊。做更大的決策。」
「我知道。」
「妳知道就好。但知道跟做到是兩回事。妳要繼續學。」
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